Le CPPA a pour objectif d’appliquer les notions théoriques de la psychologie positive dans les domaines suivants :

• l’expertise psycho-sociale : apporter des solutions RH auprès des entreprises, sur la plan organisationnel, collectif et individuel.
• le leadership positif en entreprise : comment motiver une équipe et améliorer la qualité de vie au travail
• la prévention du burn-out : prévenir l’épuisement professionnel et aider chacun à s’armer dans le monde du travail
• le renforcement psychologique : savoir affronter un monde en profonde mutation et améliorer la qualité de vie au quotidien
• l’enseignement positif : mettre en pratique les théories de la psychologie positive dans l’enseignement